工作20年未办理养老保险怎么办

工作20年未办养老保险，可追缴并补办，维护权益。分析：根据我国劳动法和社会保险法，用人单位有义务为员工缴纳社会保险，包括养老保险。若工作20年单位未办理，员工有权要求单位补缴，并可能获得相应赔偿。建议及时与单位沟通，若协商无果，可通过劳动仲裁或诉讼途径解决。提醒：若单位拒绝补缴，或拖欠养老保险费用数额较大，表明问题已较严重，应及时寻求律师或劳动仲裁机构的帮助。
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具体操作：1. 与单位协商：明确告知单位未办理养老保险的违法性，要求单位立即补缴，并签订书面协议确认补缴事宜。2. 申请劳动仲裁：向当地劳动仲裁机构提交仲裁申请，提供工作证明、工资单等材料，证明与单位的劳动关系及未办理养老保险的事实。劳动仲裁机构将依法裁决。3. 提起诉讼：若劳动仲裁未能满足诉求，可向法院提起诉讼。诉讼过程中，需准备充分的证据材料，如劳动合同、工资条、劳动仲裁裁决书等，以证明自己的主张。法院将依法审理并作出判决。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有：与单位协商、申请劳动仲裁、提起诉讼。选择方式：若单位态度积极，可先尝试协商；若协商无果，或单位态度恶劣，可直接申请劳动仲裁；若劳动仲裁未能满足诉求，可考虑提起诉讼。